Onze kantoren zijn op maandag 5 mei gesloten
Op maandag 5 mei vieren we 80 jaar vrijheid. Wij staan stil bij deze bijzondere mijlpaal en zijn in dit lustrumjaar op Bevrijdingsdag gesloten. Vanaf dinsdag 6 mei staan we graag weer voor je klaar.
Op maandag 5 mei vieren we 80 jaar vrijheid. Wij staan stil bij deze bijzondere mijlpaal en zijn in dit lustrumjaar op Bevrijdingsdag gesloten. Vanaf dinsdag 6 mei staan we graag weer voor je klaar.
Goed nieuws! Werkgevers die willen investeren in de ontwikkeling van hun (toekomstige) medewerkers, kunnen ook dit jaar weer gebruikmaken van de SLIM-subsidie. De overheid stelt in de periode 2025-2027 maar liefst € 73,8 miljoen beschikbaar om
In het nieuws, op sociale media en in economische artikelen zie je het vaak voorbij komen: 'De handelsoorlog'. Op dit moment is het economische conflict tussen de Verenigde Staten en China een actueel onderwerp. De impact is wereldwijd zichtbaar.
Over het vraagstuk of iemand als ZZP-er werkzaam is of in loondienst, is inmiddels al het nodige geschreven en gecommuniceerd. Zo is onder andere het Deliveroo-arrest gewezen (link plaatsen blog), is er wetsvoorstel aanhangig (link plaatsen blog) en
Sportief nieuws! Kab is met ingang van dit jaar sponsor van de Liemerse Landloop. Deze prestatieloop wordt georganiseerd op zondag 25 mei. Deze sponsoring past goed bij onze slogan Altijd in beweging. We willen er die dag een mooi sportief feestje
In de horecasector bestaan er twee CAO’s: de bekende Horeca-CAO en de relatief nieuwe HOP-CAO. Maar wat betekenen deze afspraken precies? Wat is de Horeca-CAO? De Horeca-CAO is alom bekend bij iedereen die in de horeca werkt. Hierin staan afspraken
Er zijn veel veranderingen in de fiscale wetgeving als het gaat om de (bedrijf)auto. Zo wordt het percentage van bijtelling bij privégebruik voor elektrische auto’s steeds maar hoger. Nederlanders zijn gek op korting. Wanneer de overheid daar
Pasen staat voor de deur! Tijd voor gezelligheid, chocolade-eitjes en… fiscale voordelen? Jazeker! Want als werkgever kun je de werkkostenregeling (WKR) inzetten om je medewerkers op een leuke manier te verrassen. Maar let op: je wilt natuurlijk niet
Werkgeluk en duurzame inzetbaarheid zijn geen abstracte begrippen, maar concrete doelen die je kunt beïnvloeden. Door DISC in te zetten, krijg je inzicht in wat medewerkers drijft en hoe je hen optimaal kunt ondersteunen.
Aan het begin van ieder nieuwe belastingjaar, legt de Belastingdienst voorlopige aanslagen op aan veel belastingplichtigen. Zij baseren deze voorlopige aanslag op eerdere belastingjaren, waarbij ze het inkomen/winst, de aftrekposten en het vermogen